Штучний інтелект вже негативно впливає на перспективи працевлаштування працівників-початківців, особливо у сферах розробки програмного забезпечення та підтримки клієнтів. Дослідження Стенфордського університету, засноване на платіжних даних ADP, виявило, що з кінця 2022 року кількість молодих працівників у таких сферах скоротилася на 16%. Старші фахівці не стикаються з такою загрозою, оскільки мають більше практичних знань, які наразі недоступні для ШІ. Небезпека полягає у тому, що галузі ризикують втратити наступне покоління досвідчених фахівців через скорочення можливостей для старту карʼєри. На цей час більшість переваг від використання штучного інтелекту зосереджені у вузьких сферах, а значне зменшення найму фіксується там, де компанії бачать у ШІ заміну працівникам. Дослідники продовжують стежити за ситуацією, аби зрозуміти, чи ризикують і кваліфіковані спеціалісти.
Загроза штучного інтелекту для робочих місць початкового рівня є реальною — нове дослідження Стенфорду
Обговорити цю тему з ШІ-асистентом
Постав уточнюючі запитання, попроси контекст чи суміжні матеріали — асистент відповість за цим матеріалом.
